Noticias Subregionales

I Encontro Nacional: Perspectivas de apoio institucional às Escolas de Saúde Pública

Noticias OBSV-Sur - Vie, 2019-11-22 13:37

Brasília, 5 e 6 de novembro de 2019. Orientados tanto pela premissa constitucional de que o Sistema Único de Saúde (SUS) é responsável por ordenar a formação de seus profissionais, quanto pelas diretrizes contidas na Política Nacional de Educação Permanente em Saúde (PNEPS), o Centro de Estudos e Pesquisas em Saúde Coletiva da Universidade Estadual do Rio de Janeiro (CEPESC/UERJ), o Departamento de Gestão da Educação na Saúde do Ministério da Saúde (DEGES/MS) e a Organização Pan-Americana da Saúde promoveram o I Encontro Nacional para debater as perspectivas de apoio institucional às Escolas de Saúde Pública do Brasil.

As 19 Escolas de Saúde Pública mapeadas no Brasil representam um importante papel na configuração da PNEPS, constituindo-se como um lócus privilegiado para a formação dos trabalhadores de nível superior do SUS. Nesse contexto, e considerando as atribuições do DEGES/MS que incluem, dentre outras, a busca pela integração dos setores de saúde e educação para o fortalecimento das instituições formadoras no interesse do SUS, faz-se importante e necessário o acompanhamento e o apoio institucional à estas instituições como mais uma estratégia para promover a transformação da educação das profissões da saúde. Por meio do apoio institucional, busca-se fortalecer a capacidade de gestão das instituições, na perspectiva da descentralização da gestão e da autonomia e subsidiar o desenvolvimento institucional e seus processos políticos, gerenciais e pedagógicos, com vistas a qualificar a sua atuação e seu valor social.

O objetivo deste primeiro encontro foi apresentar e discutir o referencial e as possibilidades de apoio institucional às Escolas de Saúde Pública, tendo em vista as necessidades identificadas no diagnóstico preliminar realizado pelo CEPESC/UERJ, por intermédio de uma Carta Acordo (LOA) firmada com o DEGES/MS e a OPAS. Além disso, o evento também serviu para pactuar uma agenda de trabalho que contemplasse uma proposta coletiva de apoio institucional a partir dos encontros subsequentes e visitas técnicas previstas às Escolas de Saúde Pública por dentro do projeto aprovado na LOA. 

Agenda Apresentações

 

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I Encontro Nacional: Perspectivas de apoio institucional às Escolas de Saúde Pública

Noticias OBSV-Caribe - Vie, 2019-11-22 13:37

Brasília, 5 e 6 de novembro de 2019. Orientados tanto pela premissa constitucional de que o Sistema Único de Saúde (SUS) é responsável por ordenar a formação de seus profissionais, quanto pelas diretrizes contidas na Política Nacional de Educação Permanente em Saúde (PNEPS), o Centro de Estudos e Pesquisas em Saúde Coletiva da Universidade Estadual do Rio de Janeiro (CEPESC/UERJ), o Departamento de Gestão da Educação na Saúde do Ministério da Saúde (DEGES/MS) e a Organização Pan-Americana da Saúde promoveram o I Encontro Nacional para debater as perspectivas de apoio institucional às Escolas de Saúde Pública do Brasil.

As 19 Escolas de Saúde Pública mapeadas no Brasil representam um importante papel na configuração da PNEPS, constituindo-se como um lócus privilegiado para a formação dos trabalhadores de nível superior do SUS. Nesse contexto, e considerando as atribuições do DEGES/MS que incluem, dentre outras, a busca pela integração dos setores de saúde e educação para o fortalecimento das instituições formadoras no interesse do SUS, faz-se importante e necessário o acompanhamento e o apoio institucional à estas instituições como mais uma estratégia para promover a transformação da educação das profissões da saúde. Por meio do apoio institucional, busca-se fortalecer a capacidade de gestão das instituições, na perspectiva da descentralização da gestão e da autonomia e subsidiar o desenvolvimento institucional e seus processos políticos, gerenciais e pedagógicos, com vistas a qualificar a sua atuação e seu valor social.

O objetivo deste primeiro encontro foi apresentar e discutir o referencial e as possibilidades de apoio institucional às Escolas de Saúde Pública, tendo em vista as necessidades identificadas no diagnóstico preliminar realizado pelo CEPESC/UERJ, por intermédio de uma Carta Acordo (LOA) firmada com o DEGES/MS e a OPAS. Além disso, o evento também serviu para pactuar uma agenda de trabalho que contemplasse uma proposta coletiva de apoio institucional a partir dos encontros subsequentes e visitas técnicas previstas às Escolas de Saúde Pública por dentro do projeto aprovado na LOA. 

Agenda Apresentações

 

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I Encontro Nacional: Perspectivas de apoio institucional às Escolas de Saúde Pública

Noticias OBSV-Andina - Vie, 2019-11-22 13:37

Brasília, 5 e 6 de novembro de 2019. Orientados tanto pela premissa constitucional de que o Sistema Único de Saúde (SUS) é responsável por ordenar a formação de seus profissionais, quanto pelas diretrizes contidas na Política Nacional de Educação Permanente em Saúde (PNEPS), o Centro de Estudos e Pesquisas em Saúde Coletiva da Universidade Estadual do Rio de Janeiro (CEPESC/UERJ), o Departamento de Gestão da Educação na Saúde do Ministério da Saúde (DEGES/MS) e a Organização Pan-Americana da Saúde promoveram o I Encontro Nacional para debater as perspectivas de apoio institucional às Escolas de Saúde Pública do Brasil.

As 19 Escolas de Saúde Pública mapeadas no Brasil representam um importante papel na configuração da PNEPS, constituindo-se como um lócus privilegiado para a formação dos trabalhadores de nível superior do SUS. Nesse contexto, e considerando as atribuições do DEGES/MS que incluem, dentre outras, a busca pela integração dos setores de saúde e educação para o fortalecimento das instituições formadoras no interesse do SUS, faz-se importante e necessário o acompanhamento e o apoio institucional à estas instituições como mais uma estratégia para promover a transformação da educação das profissões da saúde. Por meio do apoio institucional, busca-se fortalecer a capacidade de gestão das instituições, na perspectiva da descentralização da gestão e da autonomia e subsidiar o desenvolvimento institucional e seus processos políticos, gerenciais e pedagógicos, com vistas a qualificar a sua atuação e seu valor social.

O objetivo deste primeiro encontro foi apresentar e discutir o referencial e as possibilidades de apoio institucional às Escolas de Saúde Pública, tendo em vista as necessidades identificadas no diagnóstico preliminar realizado pelo CEPESC/UERJ, por intermédio de uma Carta Acordo (LOA) firmada com o DEGES/MS e a OPAS. Além disso, o evento também serviu para pactuar uma agenda de trabalho que contemplasse uma proposta coletiva de apoio institucional a partir dos encontros subsequentes e visitas técnicas previstas às Escolas de Saúde Pública por dentro do projeto aprovado na LOA. 

Agenda Apresentações

 

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Reunión Sudamericana de Directores de Recursos Humanos en Salud

Noticias OBSV-Sur - Jue, 2019-11-07 16:49

Los días 6 y 7 de noviembre de 2019, en la ciudad de Montevideo, Uruguay, se realizó el "Reunión Sudamericana de Directores de Recursos Humanos en Salud ", organizado por el Programa Subregional para América del Sur de la Organización Panamericana de la Salud (OPS/OMS).

Los objetivos del taller fueron:

  • iniciar el trabajo de implementación de Plan de Acción en base a la guía metodológica.
  • Compartir e intercambiar experiencias entre los países en relación a los objetivos del Plan de Acción.
En este taller participaron los Directores de Recursos Humanos en Salud de los ministerios de salud y los puntos focales del Departamento de Sistemas y Servicios de Salud y/o Unidad de Recursos Humanos para la Salud de OPS/OMS.
Agenda y participantes Presentaciones Relacionados
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Reunión Sudamericana de Directores de Recursos Humanos en Salud

Noticias OBSV-Caribe - Jue, 2019-11-07 16:49

Los días 6 y 7 de noviembre de 2019, en la ciudad de Montevideo, Uruguay, se realizó el "Reunión Sudamericana de Directores de Recursos Humanos en Salud ", organizado por el Programa Subregional para América del Sur de la Organización Panamericana de la Salud (OPS/OMS).

Los objetivos del taller fueron:

  • iniciar el trabajo de implementación de Plan de Acción en base a la guía metodológica.
  • Compartir e intercambiar experiencias entre los países en relación a los objetivos del Plan de Acción.
En este taller participaron los Directores de Recursos Humanos en Salud de los ministerios de salud y los puntos focales del Departamento de Sistemas y Servicios de Salud y/o Unidad de Recursos Humanos para la Salud de OPS/OMS.
Agenda y participantes Presentaciones Relacionados
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Reunión Sudamericana de Directores de Recursos Humanos en Salud

Noticias OBSV-Andina - Jue, 2019-11-07 16:49

Los días 6 y 7 de noviembre de 2019, en la ciudad de Montevideo, Uruguay, se realizó el "Reunión Sudamericana de Directores de Recursos Humanos en Salud ", organizado por el Programa Subregional para América del Sur de la Organización Panamericana de la Salud (OPS/OMS).

Los objetivos del taller fueron:

  • iniciar el trabajo de implementación de Plan de Acción en base a la guía metodológica.
  • Compartir e intercambiar experiencias entre los países en relación a los objetivos del Plan de Acción.
En este taller participaron los Directores de Recursos Humanos en Salud de los ministerios de salud y los puntos focales del Departamento de Sistemas y Servicios de Salud y/o Unidad de Recursos Humanos para la Salud de OPS/OMS.
Agenda y participantes Presentaciones Relacionados
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1ª Oficina Nacional Fortalecimento das Escolas Estaduais de Saúde Pública

Noticias OBSV-Sur - Vie, 2019-10-04 15:13

O evento teve por objetivo principal fortalecer as EESP, compreendendo estas como principal instrumento para a implementação da Política Nacional de Educação Permanente em Saúde (PNEPS). A oficina, que juntou aproximadamente 80 pessoas, contou com a participação de representantes de 25 Estados e do Distrito Federal, sendo que a maioria dos presentes provinha das suas respectivas Escolas Estaduais, ou de estruturas com funções análogas dentro das Secretarias de Saúde.

Esta oficina faz parte de uma das etapas do projeto denominado Apoio ao Fortalecimento e Ampliação das Escolas Estaduais de Saúde Pública, conduzido pelo CONASS em parceria com a Organização Pan-Americana da Saúde. O projeto tem o propósito de articular e apoiar as Secretarias Estaduais de Saúde no âmbito do SUS, bem como de promover a disseminação da informação, produção e difusão do conhecimento, inovação e incentivo à troca de experiências no tema da formação em Saúde.

A programação do evento iniciou com uma Mesa de Abertura que contou com a presença do Vice-Presidente do CONASS e Secretário de Saúde do Paraná, Beto Preto, com a Secretária Adjunta de Saúde de Goiás, Luciana Vieira e com a Coordenadora de Capacidades Humanas da OPAS, Mónica Padilla. Complementaram o ato de abertura dois outros coordenadores técnicos do CONASS; Lourdes Almeida e Haroldo Pontes, sendo este o responsável pela temática da Gestão do Trabalho e da Educação no CONASS e organizador da oficina. Todos os componentes da mesa reforçaram a importância do papel das Escolas para o SUS e valorizaram a iniciativa da atividade. A oficina contou ainda com uma conferência de abertura proferida pela Professora Dra. Tânia Celeste (Fiocruz) e por uma sequência de blocos de apresentações feitas por representantes das próprias Escolas Estaduais.

Agenda e participantes Apresentações

Brasília, 2 e 3 de outubro de 2019. O Conselho Nacional de Secretários de Saúde (CONASS), através da sua Câmara Técnica de Gestão do Trabalho e da Educação em Saúde, realizou em Brasília a 1ª Oficina Nacional de Fortalecimento das Escolas Estaduais de Saúde Pública (EESP).

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1ª Oficina Nacional Fortalecimento das Escolas Estaduais de Saúde Pública

Noticias OBSV-Caribe - Vie, 2019-10-04 15:13

O evento teve por objetivo principal fortalecer as EESP, compreendendo estas como principal instrumento para a implementação da Política Nacional de Educação Permanente em Saúde (PNEPS). A oficina, que juntou aproximadamente 80 pessoas, contou com a participação de representantes de 25 Estados e do Distrito Federal, sendo que a maioria dos presentes provinha das suas respectivas Escolas Estaduais, ou de estruturas com funções análogas dentro das Secretarias de Saúde.

Esta oficina faz parte de uma das etapas do projeto denominado Apoio ao Fortalecimento e Ampliação das Escolas Estaduais de Saúde Pública, conduzido pelo CONASS em parceria com a Organização Pan-Americana da Saúde. O projeto tem o propósito de articular e apoiar as Secretarias Estaduais de Saúde no âmbito do SUS, bem como de promover a disseminação da informação, produção e difusão do conhecimento, inovação e incentivo à troca de experiências no tema da formação em Saúde.

A programação do evento iniciou com uma Mesa de Abertura que contou com a presença do Vice-Presidente do CONASS e Secretário de Saúde do Paraná, Beto Preto, com a Secretária Adjunta de Saúde de Goiás, Luciana Vieira e com a Coordenadora de Capacidades Humanas da OPAS, Mónica Padilla. Complementaram o ato de abertura dois outros coordenadores técnicos do CONASS; Lourdes Almeida e Haroldo Pontes, sendo este o responsável pela temática da Gestão do Trabalho e da Educação no CONASS e organizador da oficina. Todos os componentes da mesa reforçaram a importância do papel das Escolas para o SUS e valorizaram a iniciativa da atividade. A oficina contou ainda com uma conferência de abertura proferida pela Professora Dra. Tânia Celeste (Fiocruz) e por uma sequência de blocos de apresentações feitas por representantes das próprias Escolas Estaduais.

Agenda e participantes Apresentações

Brasília, 2 e 3 de outubro de 2019. O Conselho Nacional de Secretários de Saúde (CONASS), através da sua Câmara Técnica de Gestão do Trabalho e da Educação em Saúde, realizou em Brasília a 1ª Oficina Nacional de Fortalecimento das Escolas Estaduais de Saúde Pública (EESP).

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1ª Oficina Nacional Fortalecimento das Escolas Estaduais de Saúde Pública

Noticias OBSV-Andina - Vie, 2019-10-04 15:13

O evento teve por objetivo principal fortalecer as EESP, compreendendo estas como principal instrumento para a implementação da Política Nacional de Educação Permanente em Saúde (PNEPS). A oficina, que juntou aproximadamente 80 pessoas, contou com a participação de representantes de 25 Estados e do Distrito Federal, sendo que a maioria dos presentes provinha das suas respectivas Escolas Estaduais, ou de estruturas com funções análogas dentro das Secretarias de Saúde.

Esta oficina faz parte de uma das etapas do projeto denominado Apoio ao Fortalecimento e Ampliação das Escolas Estaduais de Saúde Pública, conduzido pelo CONASS em parceria com a Organização Pan-Americana da Saúde. O projeto tem o propósito de articular e apoiar as Secretarias Estaduais de Saúde no âmbito do SUS, bem como de promover a disseminação da informação, produção e difusão do conhecimento, inovação e incentivo à troca de experiências no tema da formação em Saúde.

A programação do evento iniciou com uma Mesa de Abertura que contou com a presença do Vice-Presidente do CONASS e Secretário de Saúde do Paraná, Beto Preto, com a Secretária Adjunta de Saúde de Goiás, Luciana Vieira e com a Coordenadora de Capacidades Humanas da OPAS, Mónica Padilla. Complementaram o ato de abertura dois outros coordenadores técnicos do CONASS; Lourdes Almeida e Haroldo Pontes, sendo este o responsável pela temática da Gestão do Trabalho e da Educação no CONASS e organizador da oficina. Todos os componentes da mesa reforçaram a importância do papel das Escolas para o SUS e valorizaram a iniciativa da atividade. A oficina contou ainda com uma conferência de abertura proferida pela Professora Dra. Tânia Celeste (Fiocruz) e por uma sequência de blocos de apresentações feitas por representantes das próprias Escolas Estaduais.

Agenda e participantes Apresentações

Brasília, 2 e 3 de outubro de 2019. O Conselho Nacional de Secretários de Saúde (CONASS), através da sua Câmara Técnica de Gestão do Trabalho e da Educação em Saúde, realizou em Brasília a 1ª Oficina Nacional de Fortalecimento das Escolas Estaduais de Saúde Pública (EESP).

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Seminário Nacional do Programa Pró-Residência Médica

Noticias OBSV-Sur - Mié, 2019-09-25 10:32

O evento teve como objetivo analisar as ações e resultados obtidos pelo programa durante os dez anos de execução e se propôs a apresentar o histórico do programa, além de avaliar as ações e resultados do Pró-Residência Médica. Também foram analisadas as prioridades para atender aos objetivos do programa de promover a formação de profissionais em especialidades conforme as demandas locais e regionais. Estiveram presentes representantes dos Ministérios da Saúde, do Ministério da Educação, profissionais e autoridades da área da saúde do Brasil, bem como representantes das organizações e instituições profissionais, residência médica e gestores públicos estaduais e municipais.

O evento contou com palestras de representantes do Ministério da Saúde, dos Conselhos de Secretarias Municipais e Estaduais de Saúde (CONASEMS e CONASS), além de membros de Comissões e de Programas de Residências espalhadas pelo país. As apresentações serviram de subsídio para os Grupos de Discussão que tiveram por objetivo encaminhar propostas para auxiliar os Ministérios da Saúde e da Educação na melhoria do Programa e na qualificação das residências médicas como um todo.

Agenda e participantes Apresentações

 

O Programa Nacional de Apoio à Formação de Médicos Especialistas em Áreas Estratégicas (Pró-Residência), criado pelos Ministérios da Educação e da Saúde em 2009, prevê a ampliação da oferta de bolsas de residência médica em especialidades e regiões prioritárias para o Sistema Único de Saúde (SUS). Como marco do primeiro decênio do Programa, a Secretaria de Gestão do Trabalho e da Educação na Saúde do Ministério da Saúde do Brasil, com o apoio da Organização Pan-Americana no Brasil (OPAS/OMS), promoveu o "Seminário Nacional do Programa Pró-Residência Médica", realizado em Brasília/DF, nos dias 23 a 25 de setembro de 2019.

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Seminário Nacional do Programa Pró-Residência Médica

Noticias OBSV-Caribe - Mié, 2019-09-25 10:32

O evento teve como objetivo analisar as ações e resultados obtidos pelo programa durante os dez anos de execução e se propôs a apresentar o histórico do programa, além de avaliar as ações e resultados do Pró-Residência Médica. Também foram analisadas as prioridades para atender aos objetivos do programa de promover a formação de profissionais em especialidades conforme as demandas locais e regionais. Estiveram presentes representantes dos Ministérios da Saúde, do Ministério da Educação, profissionais e autoridades da área da saúde do Brasil, bem como representantes das organizações e instituições profissionais, residência médica e gestores públicos estaduais e municipais.

O evento contou com palestras de representantes do Ministério da Saúde, dos Conselhos de Secretarias Municipais e Estaduais de Saúde (CONASEMS e CONASS), além de membros de Comissões e de Programas de Residências espalhadas pelo país. As apresentações serviram de subsídio para os Grupos de Discussão que tiveram por objetivo encaminhar propostas para auxiliar os Ministérios da Saúde e da Educação na melhoria do Programa e na qualificação das residências médicas como um todo.

Agenda e participantes Apresentações

 

O Programa Nacional de Apoio à Formação de Médicos Especialistas em Áreas Estratégicas (Pró-Residência), criado pelos Ministérios da Educação e da Saúde em 2009, prevê a ampliação da oferta de bolsas de residência médica em especialidades e regiões prioritárias para o Sistema Único de Saúde (SUS). Como marco do primeiro decênio do Programa, a Secretaria de Gestão do Trabalho e da Educação na Saúde do Ministério da Saúde do Brasil, com o apoio da Organização Pan-Americana no Brasil (OPAS/OMS), promoveu o "Seminário Nacional do Programa Pró-Residência Médica", realizado em Brasília/DF, nos dias 23 a 25 de setembro de 2019.

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Seminário Nacional do Programa Pró-Residência Médica

Noticias OBSV-Andina - Mié, 2019-09-25 10:32

O evento teve como objetivo analisar as ações e resultados obtidos pelo programa durante os dez anos de execução e se propôs a apresentar o histórico do programa, além de avaliar as ações e resultados do Pró-Residência Médica. Também foram analisadas as prioridades para atender aos objetivos do programa de promover a formação de profissionais em especialidades conforme as demandas locais e regionais. Estiveram presentes representantes dos Ministérios da Saúde, do Ministério da Educação, profissionais e autoridades da área da saúde do Brasil, bem como representantes das organizações e instituições profissionais, residência médica e gestores públicos estaduais e municipais.

O evento contou com palestras de representantes do Ministério da Saúde, dos Conselhos de Secretarias Municipais e Estaduais de Saúde (CONASEMS e CONASS), além de membros de Comissões e de Programas de Residências espalhadas pelo país. As apresentações serviram de subsídio para os Grupos de Discussão que tiveram por objetivo encaminhar propostas para auxiliar os Ministérios da Saúde e da Educação na melhoria do Programa e na qualificação das residências médicas como um todo.

Agenda e participantes Apresentações

 

O Programa Nacional de Apoio à Formação de Médicos Especialistas em Áreas Estratégicas (Pró-Residência), criado pelos Ministérios da Educação e da Saúde em 2009, prevê a ampliação da oferta de bolsas de residência médica em especialidades e regiões prioritárias para o Sistema Único de Saúde (SUS). Como marco do primeiro decênio do Programa, a Secretaria de Gestão do Trabalho e da Educação na Saúde do Ministério da Saúde do Brasil, com o apoio da Organização Pan-Americana no Brasil (OPAS/OMS), promoveu o "Seminário Nacional do Programa Pró-Residência Médica", realizado em Brasília/DF, nos dias 23 a 25 de setembro de 2019.

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Revista Panamericana de Salud Pública abre convocatoria para artículos sobre Recursos Humanos en Salud

Noticias OBSV-Sur - Mar, 2019-09-24 10:24

La Revista Panamericana de Salud Pública de la Organización Panamericana de la Salud (OPS) abrió una convocatoria de artículos para el número especial "Recursos Humanos para la Salud Universal", que se publicará en el año 2020. Los trabajos serán aceptados en español, inglés y portugués.

El proceso de selección seguirá los procedimientos de revisión de la revista. Se aceptarán trabajos de investigación originales, revisiones sistemáticas, artículos de opinión y revisión, artículos especiales o comunicaciones breves. Dentro del tema principal de los recursos humanos para la salud universal, se considerarán los manuscritos que aborden estos tres temas:

1. Fortalecimiento y consolidación de la gobernanza y la rectoría de los recursos humanos para la salud

El fortalecimiento de los recursos humanos para la salud hacia el logro de la salud universal con enfoque en la atención primaria de la salud requiere apoyo y decisiones políticas. Dentro de este tema se considerarán artículos con investigaciones, revisiones o actualizaciones sobre regulaciones, decretos y normativas sobre el trabajo integrado entre diferentes sectores (salud, educación, trabajo, finanzas, comunidad y otros), sobre las políticas para la disponibilidad de recursos humanos en salud en áreas de difícil acceso (p.ej., rurales y periurbanas), sobre la movilidad de los recursos humanos, así como sobre las condiciones laborales y educativas, entre otras, que mejoren el desarrollo individual del trabajador y el desarrollo social y comunitario.

2. Desarrollo de condiciones y capacidades de los recursos humanos para la salud para ampliar el acceso a la salud y la cobertura de salud con equidad y calidad

Dentro de este tema se considerarán manuscritos que presenten evidencias y resultados en los países sobre el desarrollo de competencias profesionales a nivel individual o de equipos interprofesionales.

3. Interacción con el sector educativo para dar respuesta a las necesidades de los sistemas de salud en su transformación hacia el acceso universal a la salud y la cobertura universal de salud

La disponibilidad de recursos humanos en salud con conocimientos y cualidades para prestar servicios adecuados depende de una formación orientada a las necesidades del modelo de atención definido por el país. Dentro de este tema se considerarán manuscritos que presenten investigaciones sobre planificación de formación, currículos/planes de estudios y sistemas de evaluación que garanticen la calidad de la formación profesional.

Se pueden enviar trabajos hasta el 15 de enero de 2019 (fecha extendida), siguiendo las instrucciones para los autores. Indique en la carta de presentación y en la interfaz de envío electrónico que el artículo se está enviando al número especial “Recursos humanos para la salud universal” e indique a cuál de los tres temas pertenece el artículo.
 
Si tiene alguna pregunta, envíe un correo electrónico a: contato_rpsp@paho.org (indique bajo el título "Recursos humanos para la salud universal").
 
Mayor información:

 

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Revista Panamericana de Salud Pública abre convocatoria para artículos sobre Recursos Humanos en Salud

Noticias OBSV-Caribe - Mar, 2019-09-24 10:24

La Revista Panamericana de Salud Pública de la Organización Panamericana de la Salud (OPS) abrió una convocatoria de artículos para el número especial "Recursos Humanos para la Salud Universal", que se publicará en el año 2020. Los trabajos serán aceptados en español, inglés y portugués.

El proceso de selección seguirá los procedimientos de revisión de la revista. Se aceptarán trabajos de investigación originales, revisiones sistemáticas, artículos de opinión y revisión, artículos especiales o comunicaciones breves. Dentro del tema principal de los recursos humanos para la salud universal, se considerarán los manuscritos que aborden estos tres temas:

1. Fortalecimiento y consolidación de la gobernanza y la rectoría de los recursos humanos para la salud

El fortalecimiento de los recursos humanos para la salud hacia el logro de la salud universal con enfoque en la atención primaria de la salud requiere apoyo y decisiones políticas. Dentro de este tema se considerarán artículos con investigaciones, revisiones o actualizaciones sobre regulaciones, decretos y normativas sobre el trabajo integrado entre diferentes sectores (salud, educación, trabajo, finanzas, comunidad y otros), sobre las políticas para la disponibilidad de recursos humanos en salud en áreas de difícil acceso (p.ej., rurales y periurbanas), sobre la movilidad de los recursos humanos, así como sobre las condiciones laborales y educativas, entre otras, que mejoren el desarrollo individual del trabajador y el desarrollo social y comunitario.

2. Desarrollo de condiciones y capacidades de los recursos humanos para la salud para ampliar el acceso a la salud y la cobertura de salud con equidad y calidad

Dentro de este tema se considerarán manuscritos que presenten evidencias y resultados en los países sobre el desarrollo de competencias profesionales a nivel individual o de equipos interprofesionales.

3. Interacción con el sector educativo para dar respuesta a las necesidades de los sistemas de salud en su transformación hacia el acceso universal a la salud y la cobertura universal de salud

La disponibilidad de recursos humanos en salud con conocimientos y cualidades para prestar servicios adecuados depende de una formación orientada a las necesidades del modelo de atención definido por el país. Dentro de este tema se considerarán manuscritos que presenten investigaciones sobre planificación de formación, currículos/planes de estudios y sistemas de evaluación que garanticen la calidad de la formación profesional.

Se pueden enviar trabajos hasta el 15 de enero de 2019 (fecha extendida), siguiendo las instrucciones para los autores. Indique en la carta de presentación y en la interfaz de envío electrónico que el artículo se está enviando al número especial “Recursos humanos para la salud universal” e indique a cuál de los tres temas pertenece el artículo.
 
Si tiene alguna pregunta, envíe un correo electrónico a: contato_rpsp@paho.org (indique bajo el título "Recursos humanos para la salud universal").
 
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Revista Panamericana de Salud Pública abre convocatoria para artículos sobre Recursos Humanos en Salud

Noticias OBSV-Andina - Mar, 2019-09-24 10:24

La Revista Panamericana de Salud Pública de la Organización Panamericana de la Salud (OPS) abrió una convocatoria de artículos para el número especial "Recursos Humanos para la Salud Universal", que se publicará en el año 2020. Los trabajos serán aceptados en español, inglés y portugués.

El proceso de selección seguirá los procedimientos de revisión de la revista. Se aceptarán trabajos de investigación originales, revisiones sistemáticas, artículos de opinión y revisión, artículos especiales o comunicaciones breves. Dentro del tema principal de los recursos humanos para la salud universal, se considerarán los manuscritos que aborden estos tres temas:

1. Fortalecimiento y consolidación de la gobernanza y la rectoría de los recursos humanos para la salud

El fortalecimiento de los recursos humanos para la salud hacia el logro de la salud universal con enfoque en la atención primaria de la salud requiere apoyo y decisiones políticas. Dentro de este tema se considerarán artículos con investigaciones, revisiones o actualizaciones sobre regulaciones, decretos y normativas sobre el trabajo integrado entre diferentes sectores (salud, educación, trabajo, finanzas, comunidad y otros), sobre las políticas para la disponibilidad de recursos humanos en salud en áreas de difícil acceso (p.ej., rurales y periurbanas), sobre la movilidad de los recursos humanos, así como sobre las condiciones laborales y educativas, entre otras, que mejoren el desarrollo individual del trabajador y el desarrollo social y comunitario.

2. Desarrollo de condiciones y capacidades de los recursos humanos para la salud para ampliar el acceso a la salud y la cobertura de salud con equidad y calidad

Dentro de este tema se considerarán manuscritos que presenten evidencias y resultados en los países sobre el desarrollo de competencias profesionales a nivel individual o de equipos interprofesionales.

3. Interacción con el sector educativo para dar respuesta a las necesidades de los sistemas de salud en su transformación hacia el acceso universal a la salud y la cobertura universal de salud

La disponibilidad de recursos humanos en salud con conocimientos y cualidades para prestar servicios adecuados depende de una formación orientada a las necesidades del modelo de atención definido por el país. Dentro de este tema se considerarán manuscritos que presenten investigaciones sobre planificación de formación, currículos/planes de estudios y sistemas de evaluación que garanticen la calidad de la formación profesional.

Se pueden enviar trabajos hasta el 15 de enero de 2019 (fecha extendida), siguiendo las instrucciones para los autores. Indique en la carta de presentación y en la interfaz de envío electrónico que el artículo se está enviando al número especial “Recursos humanos para la salud universal” e indique a cuál de los tres temas pertenece el artículo.
 
Si tiene alguna pregunta, envíe un correo electrónico a: contato_rpsp@paho.org (indique bajo el título "Recursos humanos para la salud universal").
 
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Taller de Capacitación de la Metodología de Implementación del Plan de Acción de Recursos Humanos para la Salud Universal

Noticias OBSV-Sur - Dom, 2019-09-22 13:48

Las palabras de bienvenida fueron dadas por Fernando Menezes, Jefe de la Unidad de Recursos Humanos, quien mencionó entre otros aspectos, que debemos influir en los ministerios y en otros niveles de gobierno, a partir de los problemas existentes en el país, y poder visualizar el tema de los recursos humanos.

Por otro lado, James Fitzgerald, Director del Departamento de Sistemas y Servicios de Salud, manifestó que la cooperación técnica de OPS debe incluir procesos de integración entre programas y debemos ser los catalizadores de los sistemas de salud basado en APS. Así mismo, mencionó que los recursos humanos tienen un fin, pero dicho fin no es el Plan, sino la transformación de los sistemas de salud hacia el acceso universal a la salud y la cobertura universal de salud, basados en la APS a través del Plan de Acción.

Los objetivos del taller fueron:

  • Analizar las perspectivas de cooperación técnica en el contexto de la Estrategia de Recursos Humanos para la Salud Universal;
  • Apoyar la implementación del Plan de Acción de Recursos Humanos para la Salud Universal en los países de la Región de las Américas; y
  • Capacitar a los puntos focales de Sistemas y Servicios de Salud y/o Recursos Humanos para la Salud de las oficinas de país en la metodología de implementación del Plan de Acción.
En este taller participaron los puntos focales del Departamento de Sistemas y Servicios de Salud y/o Unidad de Recursos Humanos para la Salud de OPS/OMS y especialistas de la Escuela Andaluza de Salud Pública - EASP.
Agenda y participantes Presentaciones Relacionados

Los días 18 y 19 de septiembre de 2019, en la ciudad de Miami, se realizó el "Taller de Capacitación de la Metodología de Implementación del Plan de Acción de Recursos Humanos para la Salud Universal", organizado por la Unidad de Recursos Humanos para la Salud (HR/HSS) de la Organización Panamericana de la Salud (OPS/OMS).

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Taller de Capacitación de la Metodología de Implementación del Plan de Acción de Recursos Humanos para la Salud Universal

Noticias OBSV-Caribe - Dom, 2019-09-22 13:48

Las palabras de bienvenida fueron dadas por Fernando Menezes, Jefe de la Unidad de Recursos Humanos, quien mencionó entre otros aspectos, que debemos influir en los ministerios y en otros niveles de gobierno, a partir de los problemas existentes en el país, y poder visualizar el tema de los recursos humanos.

Por otro lado, James Fitzgerald, Director del Departamento de Sistemas y Servicios de Salud, manifestó que la cooperación técnica de OPS debe incluir procesos de integración entre programas y debemos ser los catalizadores de los sistemas de salud basado en APS. Así mismo, mencionó que los recursos humanos tienen un fin, pero dicho fin no es el Plan, sino la transformación de los sistemas de salud hacia el acceso universal a la salud y la cobertura universal de salud, basados en la APS a través del Plan de Acción.

Los objetivos del taller fueron:

  • Analizar las perspectivas de cooperación técnica en el contexto de la Estrategia de Recursos Humanos para la Salud Universal;
  • Apoyar la implementación del Plan de Acción de Recursos Humanos para la Salud Universal en los países de la Región de las Américas; y
  • Capacitar a los puntos focales de Sistemas y Servicios de Salud y/o Recursos Humanos para la Salud de las oficinas de país en la metodología de implementación del Plan de Acción.
En este taller participaron los puntos focales del Departamento de Sistemas y Servicios de Salud y/o Unidad de Recursos Humanos para la Salud de OPS/OMS y especialistas de la Escuela Andaluza de Salud Pública - EASP.
Agenda y participantes Presentaciones Relacionados

Los días 18 y 19 de septiembre de 2019, en la ciudad de Miami, se realizó el "Taller de Capacitación de la Metodología de Implementación del Plan de Acción de Recursos Humanos para la Salud Universal", organizado por la Unidad de Recursos Humanos para la Salud (HR/HSS) de la Organización Panamericana de la Salud (OPS/OMS).

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Taller de Capacitación de la Metodología de Implementación del Plan de Acción de Recursos Humanos para la Salud Universal

Noticias OBSV-Andina - Dom, 2019-09-22 13:48

Las palabras de bienvenida fueron dadas por Fernando Menezes, Jefe de la Unidad de Recursos Humanos, quien mencionó entre otros aspectos, que debemos influir en los ministerios y en otros niveles de gobierno, a partir de los problemas existentes en el país, y poder visualizar el tema de los recursos humanos.

Por otro lado, James Fitzgerald, Director del Departamento de Sistemas y Servicios de Salud, manifestó que la cooperación técnica de OPS debe incluir procesos de integración entre programas y debemos ser los catalizadores de los sistemas de salud basado en APS. Así mismo, mencionó que los recursos humanos tienen un fin, pero dicho fin no es el Plan, sino la transformación de los sistemas de salud hacia el acceso universal a la salud y la cobertura universal de salud, basados en la APS a través del Plan de Acción.

Los objetivos del taller fueron:

  • Analizar las perspectivas de cooperación técnica en el contexto de la Estrategia de Recursos Humanos para la Salud Universal;
  • Apoyar la implementación del Plan de Acción de Recursos Humanos para la Salud Universal en los países de la Región de las Américas; y
  • Capacitar a los puntos focales de Sistemas y Servicios de Salud y/o Recursos Humanos para la Salud de las oficinas de país en la metodología de implementación del Plan de Acción.
En este taller participaron los puntos focales del Departamento de Sistemas y Servicios de Salud y/o Unidad de Recursos Humanos para la Salud de OPS/OMS y especialistas de la Escuela Andaluza de Salud Pública - EASP.
Agenda y participantes Presentaciones Relacionados

Los días 18 y 19 de septiembre de 2019, en la ciudad de Miami, se realizó el "Taller de Capacitación de la Metodología de Implementación del Plan de Acción de Recursos Humanos para la Salud Universal", organizado por la Unidad de Recursos Humanos para la Salud (HR/HSS) de la Organización Panamericana de la Salud (OPS/OMS).

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Seminario buenas prácticas en gestión de recursos humanos de salud en las regiones fronterizas del Mercosur

Noticias OBSV-Sur - Mar, 2019-09-03 09:57

Países participantes: Brasil, Uruguay, Argentina, Paraguay - como estados miembros del Mercosur, y Bolivia, Chile, Ecuador, Colombia, Perú, Guyana y Surinam - otros países invitados.

Objetivo general
  • Intercambiar experiencias exitosas en gestión, provisión y regulación del trabajo de salud en las regiones fronterizas entre los Estados Partes y Asociados del Mercosur con miras a fortalecer la capacidad de gestión de los recursos humanos en salud en estas regiones.
Agenda y participantes Presentaciones Idiomas
  • Português (original)

 

Los días 2 y 3 de septiembre de 2019, se realizó el "Seminario buenas prácticas en gestión de recursos humanos de salud en las regiones fronterizas del Mercosur", organizado por el Departamento de Gestión del Trabajo en Salud / Secretaría de Gestión del Trabajo y Educación en Salud del Ministerio de Salud de Brasil (DEGTS/SGTES/MS) con el apoyo de la Unidad Técnica de Capacidades Humanas para la Salud de la Organización Panamericana de la Salud, OPS/OMS Brasil.

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Seminario buenas prácticas en gestión de recursos humanos de salud en las regiones fronterizas del Mercosur

Noticias OBSV-Caribe - Mar, 2019-09-03 09:57

Países participantes: Brasil, Uruguay, Argentina, Paraguay - como estados miembros del Mercosur, y Bolivia, Chile, Ecuador, Colombia, Perú, Guyana y Surinam - otros países invitados.

Objetivo general
  • Intercambiar experiencias exitosas en gestión, provisión y regulación del trabajo de salud en las regiones fronterizas entre los Estados Partes y Asociados del Mercosur con miras a fortalecer la capacidad de gestión de los recursos humanos en salud en estas regiones.
Agenda y participantes Presentaciones Idiomas
  • Português (original)

 

Los días 2 y 3 de septiembre de 2019, se realizó el "Seminario buenas prácticas en gestión de recursos humanos de salud en las regiones fronterizas del Mercosur", organizado por el Departamento de Gestión del Trabajo en Salud / Secretaría de Gestión del Trabajo y Educación en Salud del Ministerio de Salud de Brasil (DEGTS/SGTES/MS) con el apoyo de la Unidad Técnica de Capacidades Humanas para la Salud de la Organización Panamericana de la Salud, OPS/OMS Brasil.

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